Один из наиболее нашумевших вопросов 2016 года, поднимаемых в Госдуме РФ, о повышении пенсионного возраста и отмене пенсий работающим пенсионерам. Согласно последним данным, изменения в выплате пенсий все же ожидаются в 2018 году, однако, они не станут столь негативными, какими их видят многие. Поговорим о том, изменятся ли выплаты работающим пенсионерам в наступающем 2018 году и каковы перспективы по данному вопросу.

Пенсионеры РФ продолжают работать после выхода на пенсию

Для самих пенсионеров возможность работать и получать пенсию, является большим подспорьем не только для собственных нужд, но и для помощи детям и внукам. Потому, имея возможность продолжать трудиться, многие стараются ее не упустить. Однако обострение экономической нестабильности нашей страны оставляет под вопросом ежемесячные выплаты работающим пенсионерам.

Ежегодно нагрузка на пенсионный фонд растет (количество пенсионеров увеличивается по отношению к количеству молодых людей работоспособного возраста), а материальной базы для обеспечения всех их нужд просто-напросто не хватает. Для того чтобы решить этот вопрос в Государственной думе РФ было принято решение провести ряд мер по сокращению выплат работающим пенсионерам.

Отменят ли пенсии работающим пенсионерам в 2018 году

В народе ходят слухи, что в наступающем 2018 году Правительство РФ вообще отменит выплату пенсий работающим пенсионерам. На данный момент все возможные изменения в данной сфере находятся лишь на стадии обсуждения и пока никакого конкретного решения на данный счёт не принято.
Также рассматривается вариант отмены упомянутых выплат только тем пенсионерам, чей ежегодный доход превышает 1 миллион рублей, а это лишь 1 процент от всего работающего населения пенсионного возраста.

Будет ли индексация пенсий для работающих пенсионеров

Следует отметить, что ежегодная индексация пенсий, которая должна производиться из-за увеличения цен на продукты, изменения тарифов ЖКХ и пр., для работающих пенсионеров на 2018 год не предусмотрена , а значит второй год подряд, примерно 9,6 миллионов пенсионеров, которые несмотря на свой пенсионный возраст, активно продолжают трудиться, для того, чтобы обеспечить себя и свою семью самым необходимым.

Единовременные выплаты

Несмотря на то, что работающие пенсионеры в 2018 г., не получат индексации своих пенсий, все же некоторые выплаты в 2018 г., им будут положены. В частности, в январе 2018 года, все без исключения пенсионеры (в т.ч и работающие) получат единовременную выплату в размере 5тыс. рублей , эта сумма будет компенсацией за отменённую индексацию пенсий во 2-й половине 2016 г.

Перерасчёт пенсии

Да, действительно, в августе 2018 года, будет проведен т.н. беззаявительный перерасчет размеров страховой пенсии непосредственно для работающих пенсионеров, но к сожалению не для всех, а только для тех получателей пенсий, которые получают страховые выплаты по старости или же по инвалидности и за которых в 2016 г., работодатели уплачивали страховые взносы. Прежде всего размер такой надбавки будет зависеть, от з/п работающего пенсионера в 2016 г., т.е от суммы уплаченных работодателем страховых взносов, а также от начисленных пенсионных баллов.

Отметим, что вся информация приведенная в данной статье, взята из открытых источников и является на данный момент достоверной, но при этом, мы не исключаем, что со временем, возможны некоторые изменения касательно пенсионного обеспечения работающих пенсионеров.

Правительство РФ в настоящее время активно проводит пенсионную реформу. Теперь пенсия по старости складывается из страховой ее части и накопительной. Введены такие понятия как индивидуальные пенсионные коэффициенты (пенсионные баллы), фиксированная выплата к страховой пенсии, повышающие коэффициенты.

Одновременно с этим принят рад законов, в соответствии с которыми повышаются требования к минимальному стажу работы и необходимому количеству пенсионных баллов для получения пенсии.

Пенсионная реформа - это целенаправленная политика государства, связанная с изменением действующего законодательства, направленная на изменение условий пенсионного обеспечения.

Нововведением явилось увеличение пенсионного возраста выхода на пенсию с 2019 года.

Так, по общему правилу пенсия по старости назначается и выплачивается застрахованным лицам при достижении возраста:

• 65 лет для мужчин,
• 60 лет - для женщин.

Новое пенсионное законодательство предусматривает, что для получения пенсии также необходимы следующие обязательные условия:

1. наличие минимального страхового стажа (пенсионной реформой предусмотрено ежегодное повышение минимального стажа работы с 5 лет в 2015 году до 15 лет к 2024 году);
2. величина пенсионных баллов (ИПК) (С 2015 года пения назначается при наличии пенсионных баллов не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до 30 баллов к 2025 году).

Закон предлагает установить пенсионный возраст для мужчин – 65 лет, для женщин – 63 года.

После того как Правительство РФ предложило повысить пенсионный возраст депутатами партии "Справедливая Россия" в Государственную Думу РФ на рассмотрение внесен проект закона об отмене пенсионных баллов и сохранении предельного возраста выхода на пенсию в 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин. Размер пенсии в проекте закона зависит только от стажа работы и получаемой заработной платы. Подробнее о проекте закона можно прочитать по ссылке .

Мнение Президента России Путина В.В. о повышении пенсионного возраста

Владимир Владимирович Путин в интервью до 2018 года неоднократно заявлял о том, что вопрос о повышении пенсионного возраста не рассматривается.

После рассмотрения законопроекта о повышении пенсионного возраста в первом чтении, Путин В.В. 29 августа 2018 года в телеобращении обратился к гражданам РФ и высказал свое мнение.

Путин В.В. заявил, что повышение пенсионного возраста - вынужденная мера.

Президент РФ предложил ряд мер, которые позволят максимально смягчить принимаемые решения.

Далее приводим выдержки из интервью Владимира Владимировича, полный текст которого опубликован на сайте Президента РФ.

1. Пенсионный возраст для женщин не должен повышаться больше, чем для мужчин. Поэтому считаю необходимым уменьшить предлагаемое законопроектом повышение пенсионного возраста для женщин с 8 до 5 лет.

Таким образом, женщины смогут выходить на пенсию в возрасте 60 лет.

Далее. Предусмотреть право досрочного выхода на пенсию для многодетных матерей. То есть если у женщины трое детей, то она сможет выйти на пенсию на три года раньше срока. Если четверо детей – на четыре года раньше. А для женщин, у которых пять и более детей, всё должно остаться как сейчас, они смогут выходить на пенсию в 50 лет.

2. Пенсионный возраст предполагается повышать постепенно. Чтобы люди могли адаптироваться к новой жизненной ситуации, выстроить свои планы. В этой связи предлагаю для граждан, которым предстояло выходить на пенсию по старому законодательству в ближайшие два года, установить особую льготу – право оформить пенсию на шесть месяцев раньше нового пенсионного возраста.

Для примера, человек, который по новому пенсионному возрасту должен будет уходить на пенсию в январе 2020 года, сможет сделать это уже в июле 2019 года.

3. Что заботит и даже, сказал бы, пугает людей предпенсионного возраста? Они опасаются столкнуться с риском потери работы. С тем, что могут остаться и без пенсии, и без зарплаты. Ведь после пятидесяти работу действительно сложно найти.

В этой связи мы должны предусмотреть дополнительные гарантии, которые защитят интересы граждан старших возрастов на рынке труда. Поэтому на переходный период предлагаю считать предпенсионным возрастом пять лет до наступления срока выхода на пенсию. Повторю, здесь нужен целый пакет мер. Так, считаю необходимым установить для работодателей административную и даже уголовную ответственность за увольнение работников предпенсионного возраста, а также за отказ в приёме на работу граждан по причине их возраста.

Поручаю Правительству утвердить для граждан предпенсионного возраста специальную программу по повышению квалификации. Она должна заработать как можно раньше и финансироваться из федерального бюджета.

А если человек предпенсионного возраста решил уволиться сам, добровольно и пока не нашёл новую работу, то и в этом случае мы должны укрепить его социальные гарантии. В этой связи предлагается увеличить максимальный размер пособия по безработице для граждан предпенсионного возраста более чем в два раза – с 4900 рублей, как сейчас, до 11 280 рублей с 1 января 2019 года – и установить период такой выплаты в один год.

И, наконец, необходимо также закрепить обязанность работодателя ежегодно предоставлять работникам предпенсионного возраста два дня на бесплатную диспансеризацию с сохранением зарплаты.

4. При проведении изменений нельзя действовать по шаблону. Мы уже предусмотрели сохранение льгот для шахтёров, работников горячих цехов, химических производств, чернобыльцев, ряда других категорий.

Мы должны поддержать и жителей села. Уже неоднократно обсуждалось и даже принималось решение о необходимости 25‑процентной надбавки к фиксированной выплате страховой пенсии для неработающих пенсионеров, живущих на селе, у которых не менее 30 лет стажа в сельском хозяйстве. Но вступление этого решения в силу откладывалось. Предлагаю начать эти выплаты уже с 1 января 2019 года.

5. У тех, кто начал рано работать, должна быть возможность выйти на пенсию не только по возрасту, но и с учётом заработанного стажа.

Сейчас в законопроекте устанавливается, что стаж, дающий право на досрочный выход на пенсию, составляет 40 лет для женщин и 45 лет для мужчин. Предлагаю на три года уменьшить стаж, дающий право на досрочный выход на пенсию: для женщин до 37 лет, а для мужчин до 42‑х.

Да, эти льготы у нас традиционно предоставлялись только с выходом на пенсию. Но в данном случае, когда в пенсионной системе предстоят изменения, а люди рассчитывали на эти льготы, мы обязаны сделать для них исключение, предоставлять льготы не в связи с выходом на пенсию, а при достижении соответствующего возраста. То есть, как и прежде, льготами смогут воспользоваться женщины при достижении 55 лет и мужчины с 60 лет. Таким образом, ещё до выхода на пенсию они уже не будут платить налог за свой дом, квартиру, садовый участок.

В заключении Президент РФ отметил, что как известно, многие эксперты и сейчас считают, что мы слишком затянули с решением вопросов, которые обсуждаются сегодня. Я так не думаю. Просто мы не были к этому раньше готовы. Но откладывать дальше действительно нельзя. Это было бы безответственно и может привести к тяжёлым последствиям в экономике и социальной сфере, самым негативным образом сказаться на судьбах миллионов людей, потому что, сейчас это уже ясно, государству рано или поздно всё равно придётся это сделать. Но чем позже, тем жёстче будут эти решения. Без всякого переходного периода, без сохранения целого ряда льгот и тех смягчающих механизмов, которые мы можем использовать сегодня.

Таким образом, повышение пенсионного возраста в России - неизбежно. И, как показывают изменения в законодательство, это произойдет уже с 2019 года.

Более подробно о пенсионном возрасте в России можно прочитать в статье по ссылке.

Стратегия развития пенсионной политики, предложенная Кудриным

Центр стратегических разработок под руководством Алексея Кудрина подготовил для Владимира Путина план создания устойчивой пенсионной системы, цель которого повысить выплаты, не увеличивая траты из бюджета.

Важно. Суть плана Кудрина сводится к тому, чтобы обеспечить рост пенсий относительно прожиточного минимума за счет сокращения числа людей, получающих эти выплаты. Предлагается повысить пенсионный возраст до 63 лет у женщин и до 65 лет у мужчин!

Помимо повышения пенсионного возраста предлагается также ужесточить условия для получения пенсии:

1. Минимальный стаж для начисления страховой пенсии (который сейчас ежегодно повышается до 15 лет к 2024 году) повышать и далее - до 20 лет.
2. Минимальное число пенсионных баллов (которое также повышается до 30 к 2025 году) стратегия предлагает увеличить до 52.
3. Социальную пенсию, которую получают те, кто не заработал на страховую, предлагается назначать при достижении 68 лет.

Одновременно предполагается ужесточить и условия для назначения досрочных пенсий: так, например, минимально необходимый для нее стаж у врачей и учителей повысить до 35 лет (в настоящее время врачи вправе выйти на пенсию досрочно, отработав 25 лет). О том кто имеет право выхода на пенсию досрочно читайте в статье по ссылке.

По расчетам ЦСР, это позволит повысить соотношение страховой пенсии с прожиточным минимумом и сократить трансферт из бюджета на финансирование пенсий.

Что ждать от пенсионной реформы в 2019-2020 году

Основным положительным моментом в результате проведения реформы и повышения пенсионного возраста является ежегодная индексация и повышение размера пенсии в среднем на 1 тыс. рублей. В результате предполагается, что средний размер пенсии вырастет до 20 тыс. рублей.

Помимо повышения пенсионного возраста, также актуальным остается вопрос формирования накопительной части пенсии.

Напомним , перечисление средств в накопительную часть пенсий в России заморожено с 2014 года.

Накопительная часть пенсии в России в ближайшие три года формироваться точно не будет, подтвердила вице-премьер Ольга Голодец, не исключив ее полной отмены.

Отметим, что бюджет Пенсионного фонда России на 2018–2020 годы составлен исходя из того, что весь объем тарифа страхового взноса будет направлен на страховую часть пенсий. Формирование пенсионных накоплений в бюджете в 2019–2020 годах не предусмотрено.

В настоящее время Правительство РФ разрабатывает концепции системы индивидуального пенсионного капитала, которая должна прийти на смену обязательному формированию пенсионных накоплений. По предположением замминистра финансов Алексея Моисеева новая система заработает с 2020 года.

Теперь гражданам, которые так и не определились со способом формирования пенсионных накоплений в рамках новых правил придется окончательно определиться, остаются они в государственной страховой системе или все-таки начинают дополнительно копить на пенсию. Исходя из их решения пенсионные накопления перейдут либо в выбранный негосударственный пенсионный фонд, либо их конвертируют в баллы и они станут частью обычной страховой пенсии.

Таким образом, предполагается, что Пенсионный фонд России потеряет функции страховщика по накопительной части пенсии.

Участие в новой системе будет добровольным, но вступление в нее будет происходить по умолчанию. То есть заявление человеку нужно будет написать, если он не захочет в ней участвовать, а не наоборот. Это делается для того, чтобы люди более осмысленно подходили к накоплениям на будущую пенсию.

С зарплаты накопления будут отчисляться по умолчанию, если они не подадут заявление об отказе участия.

Каждый человек, желающий приумножить свой индивидуальный пенсионный капитал, сможет отчислять в систему любой процент от своей заработной платы по собственному усмотрению. За это он будет получать налоговые льготы. За отчисления в пределах шести процентов от зарплаты он получит классический налоговый вычет, т.е. с этих денег платить подоходный налог не нужно.

Предполагается, что если человек копил на пенсию, но попал в тяжелую жизненную ситуацию, например, тяжело заболел, получил инвалидность первой или второй группы, потерял близкого родственника, ему будет разрешено забрать эти деньги из пенсионной системы и потратить их на более актуальные нужды, например, лечение.

Подготовлено "Персональные права.ру"

Конечно, работающих пенсионеров интересует вопрос об индексации пенсии в 2018 году, последние новости далее в статье.

Согласно статистическим данным в России, пенсионеры не спешат уходить на заслуженный отдых по тем или иным причинам. По-прежнему трудятся на своих предприятиях многие из тех, кто достиг пенсионного возраста. Таких работающих пенсионеров в нашей стране более 43 процентов.

На 2018 год запланирован рост пенсионных выплат, но не у всех

Индексация пенсионных выплат предусмотрена в течение всего 2018 года. За весь следующий год планируется повышение пенсии в два этапа. Но индексация не коснется работающих пенсионеров, для этой категории предлагаются иные условия, последние новости на 2018 год далее, а сначала разберем вопрос о то, кому и насколько пенсию поднимут.

Для тех, кто прекратил трудовую деятельность по достижению пенсионного возраста, индексация выплат произойдет уже в январе. Планируется увеличение пенсии на 3,7 процента. Согласно статистике, средний размер пенсионных выплат сейчас составляет 13657 рублей, а после индексации эта сумма увеличится на 400 рублей.

Тем, кто получает социальную пенсию: инвалиды, ветераны войны, те, кто остался без кормильца и прочие льготные категории могут рассчитывать на небольшое повышение выплат в апреле. Индексация запланирована на 4,1 процент. Если в конкретных цифрах, то средний размер такой выплаты сейчас равен 8742 рубля, а после запланированной индексации он составит чуть более 9 тысяч рублей. Прирост будет равен немногим менее 400 рублей.

А что тем, кто на пенсии, но работает

Для работающих граждан пенсионного возраста индексация пенсионных выплат в 2018 году, согласно последним новостям не предусмотрена.

Ранее был закон о том, что такой категории граждан пенсии индексируются по общим правилам, но некоторое время назад (с 2016 года) была проведена реформа, в результате которой выплата пенсионерам, не прекратившим трудовую деятельность, не индексируется по общим правилам.

Индексация выплат работающим пенсионерам была отменена в связи с тяжелым экономическим положением нашей страны. Для сведения, отметим, что в 2018 году отмена индексации у этой категории пенсионеров помогла сэкономить бюджету 12 млрд. рублей.

Более того, рост заработных плат в последнее время, по мнению правительства, достаточно велик, чтобы компенсировать отмену увеличения пенсионной выплаты.

За все последние годы вопрос о возможном возврате индексации пенсионных выплат для работающих пенсионеров рассматривался не однократно, но положительного решения принято не было. Вероятно, что в ближайшие годы этого так и не случится.

Для этой категории действуют иные правила. Так как работодатель продолжает выплачивать за сотрудников пенсионного возраста страховой взнос, то эта сумма преобразовывается в баллы и копиться на особом счету работающего пенсионера. В 2018 году один такой балл был равен 78 рублям и 58 копейкам. А вот в 2018 году планируется увеличение денежного выражения пенсионного балла.

Пенсия работающим пенсионерам в 2018 году — данные ПФР

Таким образом, пенсионный балл в 2018 году будет равняться 81 рублю и 49 копейкам. Баллы рассчитываются прямо пропорционально заработной плате. Чем она больше, тем больше копиться баллов. Но в 2018 году будет ограничение по баллам и максимально можно получить прибавку в три пенсионных балла, в рублях это 244 рубля, 47 копеек.

Стоит отметить, что обсуждают отмену данного ограничения, но пока это только в планах.

Кроме этого согласно сложившейся традиции перерасчета пенсий в августе, работающие пенсионеры могут рассчитывать на совсем незначительное увеличение этой выплаты. Это связано с тем, что происходит рост заработной платы. Повышение пенсии будет происходить за счет накопленных балов. В прошлом году размер роста пенсии по этой причине у работающих составил от 74 рублей до 222.

Для того чтобы смочь рассчитывать на индексацию пенсионной выплаты пенсионерам нужно остановить свой трудовой стаж.

Будет ли 13 выплата в году или дополнительные 5 тысяч рублей к Новому году

Многих работающих пенсионеров интересует вопрос о том, будет ли в 2018 году дополнительная выплата как в январе 2018. Этот вопрос так же решался на уровне государственной думы, но выплата в 2018 году не запланирована. В 2018 году, назвав эту выплату неким подарком к Новому году, правительство всего лишь компенсировало недоиндексирование пенсионных выплат в 2016 году. В этот раз на дополнительные деньги рассчитывать пенсионерам любых категорий не придется.

Рассматривался думой и вопрос о выплате тринадцатой пенсии всем категориям пенсионеров, но этот проект так же не был поддержан большинством и выплаты не будет.

Вернут ли индексацию

Но все же вопрос об индексации пенсий работающим пенсионерам не закрыт и правительство каждый год пытается изыскать возможности бюджета для того, чтобы заложить эту прибавку. Мы уже знаем о ситуации на будущий год, но есть вероятность того, что индексацию вернут и для работающих, во всяком случае, этот вопрос обсуждать в правительстве не прекращают.

Было выдвинуто предложение о том, чтобы вернуть индексацию малообеспеченным пенсионерам, доход которых совсем невысок. Есть те, кто устраивается работать не на полный рабочий день, и заработок равен 3- 4 тысячам рублей. Вопрос пока открыт, решение по нему не принято.

Разница пенсионных выплат у работающих не работающих пенсионеров

Так как с 2016 года приостановлена индексация выплат именно работающим пенсионерам, а у тех, кто ушел на заслуженный отдых она продолжается, к этому моменту разрыв в суммах довольно ощутим. Он составляет от 600 рублей до 1000 рублей.

Но важно знать, что перерасчет пенсий, который не связан с индексацией, ежегодно происходит только у категории работающих пенсионеров. За счет этого происходит, хоть и совсем небольшое, но увеличение выплат.

Сколько потеряют работающие пенсионеры в 2018 году

На 2018 год запланировано проиндексировать пенсионные страховые выплаты дважды. Первая индексация пенсии в 2018 году, согласно последним новостям, произойдет уже в январе и составит около 3 процентов (работающих пенсионеров она не коснется). Далее в апреле, так же только для тех, кто уже на заслуженном отдыхе.

В среднем за следующий год пенсия у неработающих может подрасти на 10%. Если учесть, что средний размер этой выплаты сейчас составляет около 11 тысяч рублей, то к концу 2018 года неработающие пенсионеры в среднем будут получать чуть более 12 тысяч рублей.

А у работающих пенсия по-прежнему будет составлять 11 тысяч (среднее значение). Разница конечно не велика, но в перерасчете на год, потери работающих пенсионеров составят 10-12 тысяч рублей.

Многие пенсионеры, не завершившие свою трудовую деятельность, собирают подписи и пишут петиции в пользу того, что бы индексацию выплат вернули. Но пока не собран достаточный процент подписей для того, что бы проект был принят к рассмотрению. Специалисты комментируют этот вопрос так, что возврата индексации работающим пенсионерам в ближайшие года ожидать не придется, как и в 2018-ом году.

Не успели улечься страсти по обсуждению пенсионной реформы 2013-2015 гг, как на подходе закон о пенсиях 2018 года? Решение о повышении принято, о чем объявил Дмитрий Медведев 14 июня 2018 года, поэтому пенсионные реформы неизбежны. Рассмотрим тенденции законодательства в области пенсионного обеспечения ближе.

Пенсионный возраст

Правительство предлагает поэтапно повысить пенсионный возраст до 65 лет для мужчин и 63 лет для женщин, переходный период начнется в следующем 2019 году и продлится до 2028 года для мужчин и до 2034 года для женщин. Об этом заявил премьер-министр РФ Дмитрий Медведев на заседании кабинета министров, где рассматривается соответствующий законопроект.

Что касается работников с Крайнего Севера и приравненных к ним территорий, то там для мужчин возраст выхода на пенсию будет установлен на уровне 60 лет, для женщин – 58 лет.

Схема повышения пенсионного возраста

Первыми повышение пенсионного возраста затронет мужчин 1959 года рождения и женщин 1964 года рождения: они получат право выйти на пенсию в 2020 году в возрасте соответственно 61 года и 56 лет. Мужчины 1960 г. р. и женщины 1965 г. р. выйдут на пенсию в 2022 году в возрасте соответственно 62 лет и 57 лет. Мужчины 1961 г. р. и женщины 1966 г. р. – в 2024 году в возрасте 63 лет и 58 лет; мужчины 1962 г. р. и женщины 1967 г. р. – в 2026 году в 64 года и 59 лет; мужчины 1963 г. р. и женщины 1968 г. р. смогут выйти на пенсию в 2028 году в возрасте соответственно 65 и 60 лет.

На этом, достигнув 65 лет, переходный период увеличения пенсионного возраста для мужчин закончится. Женщины 1969 года рождения получат право выхода на пенсию в 2030 году в возрасте 61 года; женщины 1970 г. р. – в 2032 году в возрасте 62 лет; женщины 1971 г. р. – в 2034 году в возрасте 63 лет.

Увеличение пенсионного возраста не затрагивает нынешних пенсионеров – это около 46,5 млн человек. Тех, кто ждет назначения пенсии в ближайшее время, этот закон тоже не коснется и пенсия будет назначена по старому законодательству.

2017 год ознаменовался внесением изменений в пенсионное законодательство . Корректировки коснулись, в первую очередь, величины выплат и порядка их назначения для отдельных граждан. Рассмотрим далее новые изменения в пенсионном законодательстве.

Общие сведения

Первые изменения в в 2017 г. связаны с приостановленными положениями, относящимися к индексации сумм. Они снова начали действовать. Как обещал премьер-министр, величина социальных и страховых выплат будут проиндексированы в полном объеме.

Предусмотрены изменения в пенсионном законодательстве для военнослужащих . Выплаты этим гражданам также будут увеличены, однако точная величина повышения неизвестна.

С 1 января закон, устанавливающий увеличение пенсионного возраста до 63 лет для женщин и 65 - для мужчин, вступил в действие. Предполагалось, что эти коснутся только чиновников. Однако в связи с наличием дефицита бюджета, восполнение которого идет крайне медленно, активно обсуждается вопрос о повышении возраста выхода на пенсию и для других граждан. Эта идея вызвала широкий резонанс в обществе. Правительство, однако, обещает, что активные действия в этом направлении не будут предприниматься до 2018 г.

Ситуация на практике

Среди ключевых изменений в пенсионнм законодательстве с начала 2017 г. можно отметить следующие:

• Увеличение минимальной продолжительности трудового стажа.
• Повышение пенсионных коэффициентов. Они используются для назначения пенсионного обеспечения по старости.

После реформы, проведенной в стране в 2015 г., изменился порядок расчета сумм. Соответственно, пенсионные взносы, перечисляемые в страховую часть, стали учитывать в виде индивидуальных коэффициентов (баллов). При выходе гражданина на пенсию их переводят в рубли.

Требования к стажу

Как устанавливает 8 статья ФЗ № 400, при гражданину нужно иметь не меньше 15 лет стажа и 30 баллов.

Данные требования, однако, Правительство решило вводить постепенно. Так, величина баллов с 6,6 будет увеличиваться ежегодно на 2,4. Необходимый стаж будет повышаться на год также ежегодно.

Ситуация с госслужащими

С 01.01.2017 вступил в действие ФЗ № 143. В нем существенно ужесточены требования к пенсионному возрасту. Как выше говорилось, для женщин он будет равен 63, для мужчин - 65 годам. При этом стаж госслужбы должен быть не меньше 20 лет.

Эти будут реализовываться постепенно. На 2017 год для выхода на пенсию женщины должны быть в возрасте 55,5, а мужчины - 60,5 лет. Стаж госслужбы должен быть 15,5 л.

Повышение возраста выхода на заслуженный отдых связано с постоянным увеличением прироста населения и продолжительности жизни граждан. В настоящее время в среднем продолжительность жизни составляет 72 года. Если экономическая ситуация в будущем будет складываться благоприятно, то этот показатель еще больше увеличится.

Тарифы для самозанятых лиц

Согласно изменениям в пенсионном законодательстве , взносы по ОПС (обязательному пенсионному страхованию) для граждан, работающих "на себя", отчисляются в фиксированном размере. Он определяется ежегодно исходя из величины МРОТ.

С июля 2016 г. минимальный размер заработка составил 7500 р. Соответственно, нотариусы, адвокаты, иные частнопрактикующие лица, а также ИП должны отчислить в ПФР 23 400 р. за 2017 г.

Величина прожиточного минимума

Определение этого показателя необходимо для приобретения права на получение социальной доплаты.

Как отмечал Минэкономразвития, предполагается снижение стоимости потребительской корзины. Соответственно, величина прожиточного минимума также уменьшится. Она, в свою очередь, тесно связана с размером пенсионного обеспечения. Социальные доплаты предназначены для приведения суммы пенсии в соответствии с прожиточным минимумом.

В законе о бюджете предусматривалась величина ПМ в сумме 8540 р. Между тем в регионах этот показатель существенно варьируется в зависимости от разных условий, в том числе климатических.

Стоит сказать, что , касающиеся размера прожиточного минимума, распространяются на граждан, которые начали получать пенсию в 2017 г. Для остальных лиц выплата будет прежней (более высокой).

Единовременная выплата

Она была введена в связи с отсутствием достаточного объема бюджетных средств для индексации. Действие некоторых принятых ранее положений было приостановлено. Вместе с тем Правительство решило провести частичную индексацию пенсий - на 4 %. Учитывая уровень инфляции, такая мера оказалось недостаточной. Но и средств в бюджете на пересчет в полном объеме не было.

Для компенсации потерь Правительством было решено осуществить фиксированную выплату в размере 5 тыс. р. Эта сумма полагалась всем лицам, являющимся на 31 декабря 2016 г. пенсионерами.

Реализация этих изменений в законодательстве Пенсионного фонда не сопровождалась какими-либо сложностями. Порядок получения доплаты гражданами был упрощен. Пенсионерам не нужно было обращаться в ПФР с заявлением. Выплаты были произведены по графику с 13 по 28 января. При этом в некоторых случаях выдача компенсации совпала с получением пенсии.

Если доставка пенсии на дом не производилась, пенсионеру направлялось уведомление, по которому выплату можно было получить в территориальном почтовом отделении.

Последние изменения в пенсионном законодательстве по индексации

Изначально было установлено, что социальные и пенсионные выплаты ПФР должны каждый год увеличиваться в связи со снижением покупательской способности, обусловленного повышением уровня инфляции. Порядок индексации устанавливается в зависимости от выплаты:

• 1.02 - повышаются страховые пенсии на показатель инфляции за прошлый год.
• 1.04 - увеличиваются социальные пенсии. Индексация зависит от темпов повышения прожиточного минимума за прошлый год.

Индексация в 2016 году была проведена только на 4 % при уровне инфляции за 2015 г. 12,9 %. Однако в конце 2016 г. Правительство пообещало восстановить порядок увеличения выплат. Для реализации обещания в проект бюджета были заложены необходимые средства.

Увеличение пенсии по старости

Трудовая (страховая) часть выплаты повышается посредством индексации стоимости одного пенсионного балла и фиксированной выплаты. На 01.02.2016 показатели были следующими:

• Пенсионный коэффициент - 74,27 руб.
• Фиксированная выплата - 4558,93.

По прогнозам Минэкономразвития и Минфина, уровень инфляции должен был составить 5,8 %. В этом случае величина индексации ИПК должна быть 1,058. Но, согласно опубликованным данным Федеральной службы госстатистики, индекс цен на 2016 г. составил 5,4 %.

Учитывая показатели, заявил, что пенсионного балла составит 1,054, размер стоимости ИПК - 78,28 руб., а фиксированной выплаты - 4805,11 руб.

В законе о бюджете ПФР отмечалось, однако, что на 01.04.2017 стоимость балла составит 78,58 руб. Соответственно, необходима вторая индексация пенсий. В совокупности, общее повышение должно составить 5,8 %. С первого апреля в результате страховую пенсию дополнительно увеличили на 0,38 %. Размер фиксированной выплаты остался при этом прежним - 4805,11 руб.

Изменения в военном пенсионном законодательстве

Новости из Госдумы особой надежды на повышение пенсий для граждан, завершивших службу, не внушают. Стоит сказать, что увеличение обеспечения для этих лиц не осуществлялось надлежащим образом довольно давно.

Повышение пенсии происходит за счет увеличения оклада, понижающего коэффициента и индексации страховой части на показатель прошлогодней инфляции. Такой порядок действует для пенсионеров МВД, МЧС, ФСИН и ряда других ведомств.

В 43 статье ФЗ № 4468-1 предусмотрен к ДД (денежному довольствию) в размере 54 %. Он применяется при начислении пенсии и должен каждый код повышаться на несколько процентов до достижения 100 %. Предполагалось, что такая величина будет установлена в 2035 г. В течение последних 2-х лет, таким образом, этот коэффициент был равен:

• С 1 янв. 2015 г. - 62,12 %.
• С 1 окт. 2015 г. - 66,78 %.
• С 1 февраля 2016 г. - 69,45 %.

Однако, по заявлению Антона Силуанова, федеральный бюджет может не выдержать такого повышения, следовательно, вопрос индексации нужно решать аккуратно. Тем не менее в 2017 г. военные пенсии были все же повышены за счет коэффициента, которых достиг 72,23 %.