Vrtić mora biti obavešten o predstojećem odmoru kako bi se rezervisalo mesto za dete. Istovremeno se piše i odgovarajuća izjava.

Dragi čitaoci! Članak govori o tipičnim načinima rješavanja pravnih pitanja, ali svaki slučaj je individualan. Ako želiš znati kako rešite tačno svoj problem- kontaktirajte konsultanta:

PRIJAVE I POZIVI SE PRIMAJU 24/7 i 7 dana u nedelji.

Brzo je i BESPLATNO!

Tokom sezone ljetnih raspusta, roditelji imaju tendenciju da svoju djecu vode sa sobom na odmor. Ali ako sa djetetom školskog uzrasta Ako je takav problem neprihvatljiv, onda je u predškolskim ustanovama situacija drugačija.

Roditelji su dužni da unaprijed obaveste vrtić o planiranom odmoru. Ovdje je glavni zadatak da pravilno napišete prijavu i zadržite mjesto za svoje dijete za vrijeme njegovog odsustva iz vrtića.

Osnovne informacije

Svaki vrtić ima svoja pravila za prijem djece, starosna ograničenja i radno vrijeme. U vrtićima postoji i program za razvoj djece, ovisno o uzrastu, u skladu sa ruskim obrazovnim standardima, koji se obično koristi od početka jeseni do kraja proljeća.

Odnosno, ljeti se djeca uglavnom igraju i slušaju bajke, vježbaju na ulici i idu u vrtić.
Ljeti mnogi roditelji odlaze na odmor i odlaze na more sa svojim porodicama i djecom.

Porodica će možda morati da ode na dugo putovanje u drugi grad zbog različitih okolnosti sa djetetom.

U ovoj situaciji dijete može dobiti odsustvo iz vrtića, ali samo u skladu sa pravilima koja su zapisana u Statutu vrtića.

Što se tiče prijave u vrtić za dijete, ne postoje određeni rokovi za podnošenje iste.

Za vrtić je važno da se izostanak djeteta potvrdi izjavom roditelja. Za roditelje, ovaj dokument je garancija zadržavanja mjesta vrtić.

Početne informacije

Prilikom prijema djeteta u predškolsku ustanovu potpisuje se ugovor između roditelja i vrtića kojim se dozvoljava odsustvo djeteta određeno vrijeme.

Iako neki ugovori predviđaju mogućnost odsustva djeteta samo u slučaju roditeljskog odsustva.

Broj dana godišnjeg odmora je 75 dana. Odnosno, dijete i dalje ima mjesto u vrtiću do 75 dana.

Ako nije sklopljen ugovor sa predškolskom ustanovom, onda je po zakonu odsustvo za dijete 70 dana.

Kada pisati

Prema Povelji, roditelji moraju podnijeti zahtjev nekoliko dana prije planiranog odmora (najmanje 2-3 dana), a ne na dan odsustva djeteta iz vrtića.

To je zbog činjenice da radnici vrtića moraju unaprijed planirati program aktivnosti u kojima će sudjelovati djeca, kao i izračunati količinu hrane uzimajući u obzir stvarni broj djece.

Ali u slučaju nužde, vođe predškolske ustanove Oni mogu prihvatiti prijavu direktno na dan odsustva.

Zakonodavni okvir

U skladu sa članom 25. Federalnog zakona br. 273, svaka obrazovna ustanova mora pružati usluge obuke u skladu sa Poveljom, koja reguliše postupak prijema, proces obuke i periode odmora.

A kako ne postoji zakonski okvir koji reguliše postupak odobravanja odsustva za djecu, Povelja propisuje uslove za odsustvo, uzimajući u obzir odobreni program razvoja djeteta u predškolskoj obrazovnoj ustanovi.

Shodno tome, mjesto za dijete može se i dalje zadržati samo ako postoji dokumentovan razlog njegovog odsustva, tj. ili dozvolu ljekara, ili molbu roditelja za odsustvo.

Kako napisati molbu u vrtić za odsustvo deteta

Prijavu možete napisati rukom na listu A4 papira ili je odštampati. Forma prijave u prijavi se ne razlikuje, jedina razlika je naziv ustanove, ime direktora i detalji.

Uzorak prijave možete zatražiti direktno u samoj predškolskoj ustanovi ili možete preuzeti standardni obrazac za pisanje na internetu.

Potrebni dokumenti

Ako roditelji planiraju povesti dijete sa sobom tokom ljetnog raspusta, koji traje duže od pet dana, onda moraju podnijeti zahtjev sastavljen po standardima.

Pored prijave, direktor vrtića može tražiti i kopiju pasoša jednog od roditelja. Dostupan je obrazac zahtjeva za odsustvo za dijete.

Foto: prijava u vrtić za dječije odsustvo

U slučaju da dijete nije u mogućnosti prisustvovati ustanova za brigu o djeci zbog zdravstvenih problema tokom perioda obuke, potrebno je priložiti i potvrdu od pedijatar, što potvrđuje činjenicu obaveznog odsustva radi liječenja zbog bolesti.

Nakon završetka odsustva, kada se dijete vrati u vrtić, roditelji su dužni da dostave i potvrdu pedijatra o zdravstvenom stanju djeteta.

Odnosno, čak i ako dijete nije bilo bolesno tokom odmora, onda bi se na određenim mjestima za odmor moglo zaraziti nekom vrstom virusa.

Stoga je prijem djeteta u vrtić moguć samo uz priloženu potvrdu o zdravstvenom stanju djeteta. Dokument sadrži sljedeće podatke:

• inicijali djeteta;
• datum rođenja i starost;
• razlog zbog kojeg je dijete izostalo iz vrtića;
• podatke o zdravlju djeteta. Ovdje su također zapisani rezultati testa;
• podatak da pacijent nije imao kontakt sa zaraznim bolestima;
• propisan je datum povratka u baštu;
• potvrda je ovjerena potpisom i pečatom.

Da bi dobilo ovaj dokument, dijete prolazi inicijalni pregled i mora proći sljedeće testove:

• za enterobiozu;
• za prisustvo jajnih glista.

Ispunjavanje naloga (primjer)

Sve potrebne podatke za prijavu možete preuzeti ili na službenoj web stranici vrtića ili iz ugovora:

• Potrebne komponente prijave su puni naziv ustanove i njen broj, puno ime i prezime rukovodioca, naziv grupe u kojoj je dijete član, vrijeme odsustva i razlog;
• na kraju prijave stavlja se potpis roditelja i datum pripreme;
• u gornjem desnom uglu se navodi naziv ustanove i puni naziv rukovodioca, a ispod u genitivu podaci o podnosiocu zahteva (jednom od roditelja);
• tada se u sredini ispisuje glavni tekst izjave.

Povelja kaže da se zahtjev za odsustvo ne sastavlja na dan odsustva djeteta, već neko vrijeme prije.

Uostalom, osoblje vrtića treba da prebroji broj namirnica i da organizuje događaje uzimajući u obzir broj dece.

Dakle, dokument se mora dostaviti unaprijed, a ne za vrijeme odsustva djeteta, iako će u nepredviđenim situacijama osoblje vrtića uvijek udovoljiti i prihvatiti zahtjev u svakom trenutku.

Prijava se mora popuniti kao obrazac adrese, koristeći genitiv. Na kraju ga jedan od roditelja potpisuje i stavlja datum.

Primjer aplikacije možete zatražiti od računovodstva vrtića. U gornjem desnom uglu upisani su svi podaci o predškolskoj ustanovi i podaci o rukovodiocu.

Možda će menadžer zatražiti da dokumentu priložite kopiju pasoša ili dokaz o identitetu podnosioca zahtjeva, koji će biti priložen uz samu prijavu.

Dokument mora biti sastavljen u jednom primjerku, koji će ostati u bašti. Obično, nakon što ga prouči, menadžer stavlja svoj potpis na kraju i napiše nešto - „Upoznati“ ili „Prihvaćeno“, ili ona može potpisati. Ovo nije obavezno.

Struktura dokumenta

Svrha sastavljanja zahtjeva nije samo da se dokaže uvjerljiv razlog, iako je i to važno, već i da se traži da se sačuva mjesto za dijete kada je odsutno.

Počinju pisati molbu sljedećim riječima: „Molim vas da sačuvate mjesto u vrtiću za moje dijete za vrijeme raspusta.“

Prijava sadrži inicijale djeteta, datum rođenja, broj grupe, razloge izostanka i dan od kojeg će ići u vrtić.

Zaglavlje dokumenta je napisano prema standardni uzorak, kao iu svakoj aplikaciji, odnosno roditelji se obraćaju sa dokumentom šefu i zapisuju svoje podatke.

Izjava se također završava potpisom. Neki vrtići imaju gotove primjere prijava, a roditelji samo trebaju unijeti podatke o djetetu, broj grupe i vrijeme odsustva.

Iz porodičnih razloga

Ako porodica treba da se preseli u drugi grad na određeno vrijeme iz porodičnih razloga, to mora biti naznačeno u prijavi.

U ovom slučaju, sve treba objasniti rukovodiocu ustanove. Iz ambulante će biti moguće donijeti potvrdu za one dane u koje će dijete biti odsutno.

Za vrijeme ljetnih praznika

Obično je dozvoljeno pokupiti dijete ljeti, počevši od 1. juna, na 75 dana - ovo je ljetno zdravstveno vrijeme.

Vremena se mogu neznatno razlikovati ovisno o lokalnim propisima. Štaviše, ako dijete hitno treba u vrtić, roditelji mogu prekinuti njegov ili njen odmor.

Ako iz nekog razloga niste zaključili ugovor sa vrtićem, ili se u njemu ne razmatra klauzula, onda morate zapamtiti da po zakonu dijete i dalje može dobiti odsustvo uz uštedu mjesta.

Prilikom sastavljanja takvog zahtjeva, potrebno je imati na umu da ravnatelj može obavezati roditelje da plate vrijeme dok dijete odsustvuje iz vrtića.

Uprkos činjenici da su ove radnje nezakonite, prisutne su u većini vrtića. U nekim vrtićima postoji praksa da se prijava za letovanje piše za sve vreme kada dete ide u predškolsku ustanovu, odnosno nekoliko godina.

Ostalo

Najčešće u ugovoru sa vrtićem stoji 75 dana sa zadržavanjem mesta. Ako u ugovoru ništa ne piše o odsustvu, to ne znači da ga dijete ne može dobiti.

U tom slučaju trebate razgovarati sa voditeljima vrtića i riješiti ovaj problem. Važno je znati da ako dijete ne ide u vrtić bez opravdanog razloga, to nije dozvoljeno i može dovesti do situacije da dijete ostane bez mjesta u vrtiću.

Dakle, u dokumentu za odobravanje odsustva uvijek morate napisati po kom osnovu dijete ne ide u vrtić. Neki vrtići se tokom ljeta zatvaraju na mjesec ili dva mjeseca.

Radnici idu na godišnji odmor, a prostorije se renoviraju ili dezinfikuju. U tom slučaju, trebali biste se unaprijed brinuti o djetetovom odmoru.

Mogu li odbiti da obezbijede godišnji odmor?

Razloga za izostanak djeteta iz vrtića može biti mnogo, od lošeg zdravlja do raznih problema među roditeljima, ali zaposleni u predškolskim ustanovama ne može odbiti roditeljima da dobiju odsustvo za njihovo dijete.

Unatoč činjenici da se u predškolskoj ustanovi djeca podučavaju po određenom programu, dijete možete odgajati i pripremiti za školu kod kuće.

Zaposleni u vrtiću rade po rasporedu različitom od standardne petodnevne sedmice. Dužina njihove radne sedmice utvrđena je važećim zakonima na 36 sati. S tim u vezi, stručnjaci početnici se pitaju da li nastavnici imaju kratke predpraznične dane. Da bi se riješio problem, potrebno je proučiti odredbe Zakona o radu Ruske Federacije koje regulišu zapošljavanje osoba povezanih sa služenjem stanovništva.

U čl. 333 Zakona o radu Ruske Federacije navodi da je radna sedmica vaspitača u vrtiću 36 sati. To je zbog specifične prirode aktivnosti stručnjaka, koje zahtijevaju značajan psihološki stres.

Prema odredbama Zakona o radu Ruske Federacije, načini za određivanje maksimalnog opterećenja i razlozi za njegovu promjenu propisani su propisima Vlade Ruske Federacije. Osnovni dokument u ovoj oblasti je Rezolucija br. 191 iz 2003. godine. Razlikuje dužinu radne sedmice u zavisnosti od pozicije specijaliste.

Primjenjuju se sljedeći propisi:

• 36 sati – za nastavnike univerziteta i instituta za usavršavanje.
• 36 sati – za vaspitače, psihologe, metodičare koji rade u vrtićima.
• 30 sati – za starije nastavnike u drugim obrazovnim ustanovama (osim vrtića).

Dužina radne sedmice smanjena je na 30 sati za specijaliste čije aktivnosti uključuju visok rizik od infekcije tuberkulozom. To su nastavnici u bolnicama, edukatori u sanatorijama i rehabilitacionim centrima.

Raspored rada vaspitača i nastavnika utvrđuje uprava obrazovne ustanove, uzimajući u obzir specifičnosti njenih aktivnosti. Očigledno će se razlikovati rasporedi specijalista zaposlenih u predškolskim obrazovnim ustanovama koje su otvorene 24 sata dnevno i rade u određeno vrijeme i godišnje doba.

Režim je preciziran internim dokumentima obrazovne ustanove: lokalnim aktima, kolektivnim ugovorima i ugovori o radu specijaliste. Norme ovih dokumenata ne mogu biti u suprotnosti sa zakonima i propisima koji su na snazi ​​u zemlji.

Kako se u organizacijama uspostavlja skraćena predpraznična primanja?

Postupak za utvrđivanje kratkog predprazničnog dana određen je čl. 95 Zakona o radu Ruske Federacije. Piše sljedeće:

• smjene neposredno prije posebnog datuma se smanjuju za sat vremena;
• ako praznik nastupi jedan dan (dva dana) nakon posljednje radne smjene, nije predviđeno smanjenje njegovog trajanja;
• lista „crvenih datuma“ kalendara na koje se ovo pravilo odnosi navedena je u čl. 122 Zakona o radu Ruske Federacije.

IN Zakon o radu Od ovih standarda nema izuzetaka. Nema naznaka da specijalisti zaposleni na određeno ili skraćeno radno vrijeme ne mogu uživati ​​privilegiju „skraćene” smjene. To znači da odredbe čl. 95. Zakona o radu odnosi se na vaspitače u vrtićima, nastavnike u školama, univerzitetske nastavnike i druge stručnjake koji rade u obrazovnoj oblasti. Zaposleni u predškolskim vaspitnim ustanovama (predškolskim vaspitnim ustanovama) imaju pravo na kratak predpraznični dan, kao i službenici i predstavnici drugih oblasti delatnosti.

Sadašnje norme se razlikuju od pravila koja su postojala prije 2002. godine i formulisanih u Zakonu o radu. Ranije stručnjaci koji rade skraćenu radnu sedmicu nisu imali pravo na „skraćeni“ dan uoči praznika. Prethodni kodeks je izgubio snagu, a danas se uprava predškolskih obrazovnih ustanova pri određivanju dužine radnog dana mora rukovoditi Zakonom o radu Ruske Federacije, koji je stupio na snagu u februaru 2002. godine.

Kako skratiti radnu smjenu vaspitača u vrtiću?

Važeće zakonodavstvo ukazuje na to da nastavnici i odgajatelji moraju imati kratki dani uoči praznika, kao i među specijalistima drugih struka. Međutim, ne sadrži pravila i propise o tome kako tačno treba smanjiti smjenu.

Kako rasporediti radno vrijeme između dva vaspitača odlučuje uprava predškolske obrazovne ustanove, na primjer, direktor. Pogledajmo primjer.

U bašti rade dvije učiteljice. Jedan je otvoren od 10:00 do 18:00, drugi od 12:00 do 20:00. To su dvije osmočasovne smjene. Menadžer može rasporediti sate na sljedeći način:

• Prvi nastavnik odlazi sat ranije, tj. u 17:00;
• drugi stiže kasnije – u 13:00.

Zakon o radu Ruske Federacije propisuje trajanje smjene, a ne trenutak njenog završetka. Ispostavilo se da se poštuju interesi svih strana: zaposleni u vrtiću rade po skraćenom radnom danu, a roditelji djece ne moraju žuriti po njih ranije nego inače.

Menadžer ima pravo da postupa drugačije radnih dana vrtiću, rukovodeći se odredbama Zakona o radu Ruske Federacije, kako vrtići rade dan prije praznika. Ona može skratiti smjenu drugog nastavnika ne „od početka“, već „od kraja“. Doći će po uobičajenom rasporedu u 12 sati, ali će iz predškolske ustanove izaći sat ranije - u 19 sati. Ova opcija nije u suprotnosti sa zakonom i zadovoljava lične interese angažovanog stručnjaka.

Ukoliko je uprava vrtića izabrala drugu opciju, trebalo bi da pripremi najavu o skraćenom radnom danu kako bi roditelje upozorila na promjene. Dokument se može postaviti na informativni štand u svlačionici predškolske ustanove, a da se vijesti mogu saopćiti i usmeno. Ovo će pomoći da se spriječi bijes mama i tata koji nisu upoznati sa zakonima o radu.

Šta učiniti ako nema mogućnosti da skratite svoju smjenu?

Šta učiniti ako je dužina radnog dana ili smjene direktno povezana sa danonoćnim radnim vremenom vrtića i ne može se smanjiti (tzv. kontinuirana proizvodnja)? Ova opcija je predviđena važećim zakonodavstvom. Ako nije moguće otpustiti nastavnika sat ranije uoči praznika, uprava predškolske obrazovne ustanove izdaje naredbu kojom se navodi da se smjena određenog datuma smanjuje za jedan sat. Navodi imena ili pozicije specijalista na koje se norma odnosi i razloge za njeno uvođenje (na primjer, 8. mart, 23. februar, 9. maj, itd.).

Naredbu potpisuje rukovodilac predškolske obrazovne ustanove i saopštava vaspitačima u vrtiću. Može se postaviti na oglasnu ploču ili dati lično kao štampani primjerak. Stručnjaci potvrđuju činjenicu upoznavanja s potpisom.

Izdavanje naloga posreduje u slučaju kada zaposleni ne mogu biti otpušteni sat ranije. Radit će 60 minuta više nego što je propisano zakonom, ali će dobiti naknadu za to na jednu od dvije opcije (član 152. Zakona o radu Ruske Federacije):

• plaćanje po stopi od jedan i po;
• obezbjeđivanje dodatnog vremena za odmor u vrijeme pogodno za specijaliste, ali ne manje od broja sati odrađenih prekovremeno.

Tačan postupak plaćanja prekovremenih sati određen je lokalnim propisima i kolektivnim ugovorima zaključenim između uprave i zaposlenih u vrtiću. Njihove odredbe ne mogu biti u suprotnosti sa normama Zakona o radu Ruske Federacije.

Šta učiniti ako uprava vrtića ne poštuje pravila u kratkim danima?

Komercijalni vrtići u prvi plan stavljaju interese klijenata, pa nisu uvijek spremni da skrate radne smjene prije praznika. Šta menadžment treba da uradi? Ako obrazovna ustanova ne odnosi se na kontinuiranu proizvodnju, menadžment ne gubi mogućnost uključivanja vaspitača u prekovremeni rad. Da biste to učinili legalno, morate dobiti pismenu saglasnost stručnjaka.

Za prekovremeni rad zaposleni imaju pravo na:

• plaćanje u iznosu od 1,5 satnice;
• dodatno vrijeme odmora.

Zakon o radu Ruske Federacije ne utvrđuje ograničenja vremena tokom kojeg stručnjak ima pravo koristiti dodatni odmor za prekovremeni rad. Pravila o dobijanju slobodnih sati za prekovremeni rad formulisana su lokalnim propisima vrtića.

Šta učiniti ako upravnik ne skrati predpraznične smjene i ne obezbijedi naknadu? Inspektorat rada, koji se bavi suzbijanjem slučajeva kršenja odredbi Zakona o radu Ruske Federacije, pomoći će stručnjacima u odbrani svojih prava.

Ako se za nezakonite radnje uprave vrtića saznaju regulatornom organu, pravno lice će se kazniti novčanom kaznom iz čl. 5.27 Zakona o upravnim prekršajima Ruske Federacije u iznosu od 30-50 hiljada rubalja. Ako se prekršaj ponovo otkrije, iznos novčane kazne će se povećati na 50-70 hiljada rubalja. Pored toga, menadžer će morati da isplati naknadu zaposlenima za stvarni prekovremeni rad.

Ako pronađete grešku, označite dio teksta i kliknite Ctrl+Enter.

Da li je predškolcu potreban odmor?

Ljeto je stiglo.To znači da se većina roditelja pita da li im se isplati poslati dijete u vrtić.

Ljeto je vrijeme kada želite cijeli dan provesti vani.

Jeste li umorni od svog posla? Nakon pet ili čak šest radnih dana, vikend nam se čini kao praznik. Ali čak i tada je izuzetno rijetko zaista se odmoriti. Ili treba da počistiš kuću, ili da popraviš auto, ili da odeš roditeljima...

Vaše dijete se umori jednako kao i vi. Budući da je u grupi mnogo djece, u njoj je dovoljno buke. Na primjer, da li se umorite od buke u klinici ili na pijaci? I vaše dijete živi u buci pet dana u sedmici. Jedanaest meseci u godini. Pa možda je vredno da se ponekad odmorite? I pružiti mu dobar odmor od vrtića?

Hajde da pokušamo da sagledamo problem dublje...

Protiv:

1. Po pravilu, tokom raspusta u vrtićima radi nekoliko grupa. Na primjer, 6 umjesto 12. Djeca različitog uzrasta povezuju se jedni s drugima u grupama

U grupi nema dovoljno prostora za igre. Svo slobodno vrijeme moramo provoditi vani. A tamo - vrućina je nevjerovatna! Djeca se umaraju od hodanja i ne žele da se igraju napolju. O čemu možemo reći dnevni san kada sobna temperatura dostigne 40 stepeni. Nažalost, toplotni udari kod djece u vrtiću nisu rijetkost. A nastavnici nisu krivi za to.

1. Još jedan značajan nedostatak posjete vrtiću ljeti je prisustvo stranih vaspitača. Naravno, ovo ne traje cijelo ljeto, ali određenom periodu S vremenom će roditelji morati povjeriti svoje dijete nepoznatom učitelju, koji možda neće imati vremena ni da zapamti ime vašeg djeteta.
2. Takođe ljeti nema nastave u vrtovima. Dakle, djeca igraju igrice koje su završene tokom godine u vrtiću ili koje su poznavala prije vrtića.
3. Vrlo često ljeti grupe (pa čak i u bašti) popravljaju i farbaju opremu za igralište. Djeca mrljaju odjeću bojom, udišu miris boje i građevinski materijali. Naravno, radnici prave buku tokom popravki i ne prestaju da rade u mirnim satima.

Sredili smo nedostatke, pređimo na prednosti:

Pros

1. Imaćete priliku da međusobno komunicirate. Uostalom, skoro uvek nemamo dovoljno vremena za šetnju, čitanje, igru... A na odmoru s posla i vrtića možete savršeno da stignete sve i dete će biti sigurno da su mama i tata zainteresovani za njegovo život i uživajte u njegovom društvu.
2. Možete putovati zajedno. Djeca vole avanturu. A najlakši način da upoznate svijet je sa roditeljima. Zašto ne odeš na more? Šta ako nema takve mogućnosti da se samo dva-tri dana izađe u prirodu? Djeci je zanimljivo, a vama korisno biti u miru i tišini. I neko vrijeme budite samo obični sretni roditelji radoznalog djeteta.
3. Vaše dijete će se mnogo rjeđe razbolijevati. Prema statistikama koje vode vaspitačice, ona deca koja su dobila takav „odsustvo“ iz vrtića mnogo ređe obolevaju. Jednostavno zato što je tijelo imalo vremena da povrati snagu za nastavak edukativnog i igračkog procesa sa djecom.

Ako je dijete ljeti pohađalo i ide u vrtić, onda će jesen i zimu sigurno biti u znaku dugog bolovanja. Trebate li uništiti zdravlje svoje bebe i svoj odnos sa šefom? Ako ne, onda je letnji odmor obavezan.

Zaključci

Zapamtite, način na koji se ponašamo prema djetetu i njegovom zdravlju određuje kako će se ono s vremenom odnositi prema nama i našim potrebama. Imajući ovo pravilo na umu, pokušajte da nađete vremena da provedete s njim mjesec dana van vrtića.

I mala djeca se, kao i mi odrasli, umaraju i treba im odmor. Vrtić nije samo igra i zabava, kako roditelji ponekad misle. Ovo je takođe ozbiljan teret za krhke nervni sistem. Deca moraju da uče sa učiteljem, uče slova i brojeve i pohađaju časove pevanja i ritma. Osim toga, stalna buka u grupi, nemogućnost da bude u tišini i samoći zamara dijete. Zadatak roditelja u takvom slučaju je da se pobrinu za psiho-emocionalno i fizičko stanje svog voljenog djeteta i pomognu mu da na neko vrijeme promijeni okruženje.

Zašto izbaciti svoje dijete iz vrtića?

Učitelji i psiholozi primjećuju da monotona svakodnevica u bašti zamara djecu. U nekim slučajevima, djeca čak gube apetit, izazivaju napade bijesa i brzo se umaraju. To može dovesti do nemotivisanih izliva agresije i sukoba sa vršnjacima i članovima domaćinstva.

Da se to ne bi dogodilo, korisno je svakih 2-3 mjeseca odvojiti vrtić na tjedan dana, dajući djetetu „odmor“. Međutim, treba biti oprezan kada „štedite“ baštu tokom perioda adaptacije, jer to može poništiti sve napore da se naviknete na novo okruženje.

Ako se dijete već dobro prilagodilo, onda mu ponekad možete dati odmor. Odmor od vrta može se poklopiti s porodičnim odmorom na dachi ili u odmaralištu. Međutim, čak i ako nije moguće napustiti grad, ne bi bilo zgoreg biti kod kuće sa svojim djetetom, baviti se mirnim igrama i zanatima, ići u šetnju, istražujući novu okolinu.

Kako službeno izbaciti dijete iz vrtića

Vrtić je ustanova sa strogim pravilima, a postoje određena pravila kojih se moraju pridržavati zaposleni i predstavnici djeteta, odnosno roditelji. Prije posjete predškolskoj obrazovnoj ustanovi sklapa se ugovor sa upravom u kojem se detaljno objašnjavaju odgovornosti i prava obje strane. Obratite pažnju na klauzulu o nepohađanju vrtića.

Ukoliko planirate da svoje dijete na duže vrijeme odvedete iz vrtića, morate dostaviti voditelju izjavu u kojoj ćete navesti razlog i vrijeme izostanka djeteta. Svrha aplikacije je da vas oslobodi plaćanja usluga ustanove, kao i da zadržite svoje mjesto u grupi, jer je nepojavljivanje bez opravdanog razloga jednako izostanku. Ukoliko ne obavijestite upravnika da privremeno vodite svoje dijete, dijete iz izostajanja može biti isključeno sa spiskova predškolske vaspitne ustanove i njegovo mjesto može biti ustupljeno drugom djetetu koje je u redu za ovaj vrtić.
Da biste službeno isključili dijete iz vrtića, potreban vam je jedan od sljedećih valjanih razloga.

• Dozvoljeno je povesti vrtića na oporavak ljetni period, od 1. juna do 30. avgusta, do 75 dana. Broj dana može varirati: zavisi od odluke opštinskih vlasti.
• Odlazak djeteta na sanatorijsko liječenje valjan je razlog odsustva iz predškolske obrazovne ustanove. Činjenicu banjskog tretmana potrebno je potvrditi certifikatom.
• Možete preskočiti vrtić ako su vam roditelji - tata ili mama - na odmoru. Da biste to uradili, potrebno je da svom menadžeru donesete potvrdu sa radnog mjesta koja označava period odmora.

Ukoliko se pojave nepredviđene okolnosti koje zahtijevaju hitan povratak u grupu, odmor se može prekinuti. Bolje je da se o svom odmoru pobrinete unaprijed. Mnoge grupe su zatvorene tokom ljeta zbog popravki, djeca se prebacuju u druge grupe i vrtiće, tako da o ovom pitanju svakako treba razgovarati sa vaspitačima.

Bolovanje

Prehlade i druge akutne respiratorne virusne infekcije sastavni su dio života djeteta u vrtiću. Prema statistikama, 80-85% djece koja pohađaju predškolske obrazovne ustanove povremeno se razboli. Dva su razloga:

1. Novi virusi. Imuni sistem djeteta koje se našlo u nepoznatoj grupi suočava se s novim bakterijama i virusima koje u grupu donose druga djeca. Kada se infektivni agensi "razmijene", dolazi do infekcije.
2. Novi način života. Djeca često obolijevaju, najčešće u prvoj godini polaska u vrtić - adaptacija uzima svoje. Počinje organizovan i užurban život na koji će se morati prilagoditi imunitet i psiha djeteta. Ponekad obrana tijela, što dovodi do naglog povećanja osjetljivosti na zarazne napade.

Ima djece koja malo i lako obolijevaju: mnogo toga ovisi o tome individualne karakteristike i nasledstvo. Ali šta učiniti ako dijete "hvata" bolesti jednu za drugom i ide u vrtić 5-10 dana u mjesecu?
Ima li epidemiološkog smisla izbaciti dijete iz predškolske obrazovne ustanove? opasan period– u jesen i zimu? Općenito je prihvaćeno da dijete mora prevladati najčešće virusne bolesti i ojačati svoj imunitet, inače će "snježna gruda" infekcija biti nezaustavljiva. Ima istine u tome: ako dijete ne odvedete u vrtić, adaptacija na tim će ga ipak sustići u prvom razredu.

Pedijatri savjetuju rješavanje problema na individualnoj osnovi. Ako dijete pati od teških bolesti, često su komplikovane upalom pluća i bronhitisom, onda je bolje privremeno prestati s posjećivanjem vrtića i raditi na obnavljanju imunološkog sistema. Odmoran i ojačan imuni sistem će postati efikasniji u odupiranju virusima i bakterijama. O odsustvu djeteta potrebno je unaprijed obavijestiti upravu ustanove uz potvrdu u vidu potvrde ljekara sa preporukom o potrebi zadržavanja djeteta kod kuće.

Porodično odsustvo

Roditelji imaju pravo da odvedu dijete iz vrtića iz razloga koji nisu doslovno navedeni u dogovoru sa predškolskom obrazovnom ustanovom. Ovo može biti dugo poslovno putovanje ili briga o članovima porodice koji žive u drugoj regiji, pa će mama ili tata povesti dijete sa sobom na nekoliko sedmica.
U tom slučaju potrebno je da napišete izjavu u slobodnoj formi sa naznakom perioda i razloga izostanka djeteta. Odluka ostaje u diskreciji vrtića, međutim, po pravilu, ustanova izlazi na pola puta.

Pravne norme da dijete posjeti predškolsku obrazovnu ustanovu

Održavanje mjesta u predškolskoj ustanovi zavisi od mišljenja uprave koje je utvrđeno ugovorom između vrtića i roditelja. Prema odredbama Modela ugovora Ministarstva prosvjete Ruska Federacija, privremeno protjerivanje djeteta vrši se na osnovu:

• norme Modela ugovora (pravila individualnih posjeta ustanovi dogovaraju se između uprave i roditelja);
• pravila Model ugovora (ustanova zadržava mjesto u slučaju bolesti, sanatorijske rehabilitacije djeteta iu drugim slučajevima).

Prilikom rada u oblasti vaspitanja i obrazovanja u nadležnim institucijama, prava djeteta se ne smiju vrijeđati.

Međutim, situacija ne bi trebala dovesti do sukoba. Uvijek možete objasniti situaciju i sporazumno se dogovoriti. I tada će „odmor“ iz vrtića biti radost i za roditelje i za djecu!

Ljeti su predškolske ustanove otvorene po istom radnom vremenu tokom cijele godine: od 7 do 19 - za bašte sa 12-satnim boravkom - ili od 7 do 17.30 - za bašte sa 10,5-satnim boravkom. Ali radno vrijeme u mnogim vrtićima se mijenja.

„Ljeti je manje djece, odlaze po zdravlje, roditelji idu na odmor i ne šalju djecu u vrtić“, kaže Olga Kaplina, glavni specijalista odjela za predškolsko i opšte srednje obrazovanje Odbora za obrazovanje. Izvršnog komiteta grada Minska.

Iz tog razloga je u vrtićima sa 12-satnim boravkom skraćeno radno vrijeme grupa. Djeca će biti u svojoj grupi od 7 do 17.30, a zatim do 19 sati od djece različite grupečine grupe dužnosti.

Istovremeno se mijenja i prehrana. Djeci se daje drugi doručak - sok. Ali neće biti popodnevnog čaja. Umjesto toga, u 17:00 je večera. Olga Kaplina smatra da djeca neće imati vremena da ogladne do 19 sati.

Svakog ljeta novčana naknada za dječji obrok povećava se za 10% kako bi djeca mogla dobiti svježe povrće, voće i sokove. Jelovnik mora uključivati ​​salate. Stručnjak kaže da ljeti posebno strogo prate svoj režim pijenja. „Pošto se deca mnogo igraju na ulici, svakako moraju da piju“, kaže Olga Kaplina.

„Ovdje se ništa novo ne dešava, već 20 godina rade na ovaj način. poslednjih godina baš“, kaže specijalista iz odjeljenja za predškolsko i opšte srednje obrazovanje.

Pojedine predškolske ustanove, posebno u centralnom regionu, gdje ima mnogo starih vrtića, ljeti se zatvaraju radi renoviranja, a djeca se prebacuju u obližnje predškolske ustanove. „Zato je čak i kozmetičke popravke prema sanitarnim pravilima strogo zabranjeno raditi u prisustvu djece, ali želim da se bašta ažurira do septembra“, kaže specijalista.

Ako je broj grupa ljeti velik, onda svaka bašta može odlučiti da ne mijenja radno vrijeme. „Da bi se predvidio broj djece ljeti, provodi se anketa među roditeljima“, kaže Olga Kaplina.

U ovoj fazi ponekad dolazi do nesporazuma između vaspitača i roditelja.

“Ako cijelo ljeto vodimo dijete u vrtić, da li to znači da smo disfunkcionalna porodica?”

On hotline pitala je naša čitateljka Oksana. Njeno dete pohađa jedan od vrtića u Zavodskom okrugu u Minsku.

Roditelji su odmah zamoljeni da popune listić u kojem treba da označe koje ljetne mjesece će dijete sigurno ići u vrtić, a koje ne.

Onda dalje roditeljski sastanak Učiteljica je upozorila roditelje da će one porodice koje ne mogu da poprave svoje zdravlje preko ljeta i ne vode dijete u vrtić najmanje dvije sedmice biti evidentirane kao ugrožene. A u septembru će doći u njihov dom (sa ili bez okružnog inspektora - po nahođenju uprave vrtića) da saznaju zašto je dijete cijelo ljeto išlo u vrtić.

“Zašto bi savjesni roditelji, koji sticajem okolnosti, morali da vode svoju djecu u vrtić, morali da se izvinjavaju, osjećaju krivicu i traže od upravnika da ih ne registruje kao ugrožene – jasno je da je djetetu je potreban odmor od vrtića i da se ljeti mnoge grupe zatvaraju jer odgajatelji započinju svoje vrijeme dugi praznici. Ali i roditelji se mogu razumjeti. Prvo, nemaju svi bake i djedove ili rođake koji mogu uzeti dijete na ljeto ili ga pokupiti ranije dok ste na poslu.”

Olga Kaplina, specijalista odjela za predškolsko i opće srednje obrazovanje Odbora za obrazovanje Izvršnog odbora grada Minska, smatra da je djetetu zaista potreban odmor od vrtića ljeti, kako bi bilo s mamom i tatom. “Moje je lično mišljenje da roditelji treba da se trude da odu negdje na odmor.”

Ali zahtjev da ne vodite dijete ljeti u vrtić, kaže stručnjakinja, nije potkrijepljen nikakvim dokumentima. „Bašta treba da obezbedi korišćenje tokom cele godine“, kaže ona. A ako roditelji neko vrijeme nemaju mogućnost da ostave dijete kod kuće, to nije osnov za prijavu kao disfunkcionalna porodica. Kada se roditeljima postavljaju nerazumni zahtjevi, specijalista savjetuje da se obrati menadžeru i riješi sve probleme.

Ali radnici vrtića mogu doći kući. “Zaposleni u predškolskoj ustanovi imaju pravo, u dogovoru sa porodicom, da posjete dom učenika, ali generalno, okružni inspektor nije uključen u takve racije, osim ako roditelji ne izazivaju posebnu zabrinutost”, kaže Olga Kaplina.